仕事関係（全般）

仕事が面白くない…その悩み、解決します！　毎日、やりたい仕事ではなく、皆が嫌がる仕事ばかりやらされている。重要な仕事も任されず、自分の存在価値が感じられない。そんな状況が続くと、やる気も失せ、仕事がただの義務と化してしまいますよね。　私自身...

「仕事が多すぎる、ノルマがきつい、一人で抱えきれない」　毎日の仕事が山積みで、終わりの見えない業務に追われることはありませんか？　ノルマのプレッシャーに押し潰されそうになり、１人で全てをこなすのが不可能に思える時、ストレスや不安が積み重なり...

「これまで一生懸命頑張って仕事をしてきたのになぜ？」　これまで順調にキャリアアップを果たしてきたのに、部門内で不祥事が発生し責任者として責任を取らされる羽目になってしまった、もしくは全く心当たりが無いのに突然出世コースから外れてしまうという...

「なぜ自分は社内で評価されないのか？」　この疑問を抱え、毎日悩んでいる会社員の方々が多いことと思います。不公平感や評価の基準の不明確さに苛立ち、努力が報われないと感じることもあるでしょう。　これまで、私自身が多くの会社員と接してきた中で、幹...

記事「突然の出向命令！ショックを和らげるための３つのステップ」で紹介しました内容に続き、出向先での仕事が不安だという方は多いのではないでしょうか。新しい環境での仕事内容の変化や、人間関係、待遇に対する心配は、誰しもが感じることです。　本記事...

会社からの辞令にて、子会社等への出向命令を受けたとき、多くの人がショックを受け、左遷されたような気持ちになります。このような突然の変化は、不安や焦りを引き起こす上、そのような状態のまま出向先で仕事をするのは、良くありません。　本記事では、私...

多くの会社員の方々が、希望しない部署や畑違いの職場への配属によって不満やストレスを感じることがあります。新しい環境や業務に適応することが難しく、モチベーションの低下や仕事への意欲減退につながる可能性があります。　これまで約２年毎に部署の異動...

多くの日本の会社員が、有給休暇を取りづらい状況に直面しています。「こんな忙しい時期に有給を取るなんて」といった職場の雰囲気や「有給を取ることで周りから白い目で見られないか」といった自身の錯覚から、有給休暇を取ることが難しく感じられることがあ...

日本の多くの会社員が、残業が多く休みが少ないという現実に直面しています。長時間労働は健康を損なうだけでなく、仕事へのモチベーションや生活の充実感にも影響を与えてしまいます。　本記事では、私が様々な職場経験を通して、残業の多い部署と残業の少な...

日本の多くの会社員が、残業が多く休みが少ないという現実に直面しています。長時間労働は健康を損なうだけでなく、仕事へのモチベーションや生活の充実感にも影響を与えてしまいます。　本記事では、私が様々な職場経験を通して、残業の多い部署と残業の少な...